BİLGİ YÖNETİMİ YÖNETİCİSİ (BLG-2024)

Türk Kızılay / Ankara
Publish Date: 4/2/2024
Working Place: On Site
GENEL NİTELİKLER

  • Üniversitelerin 4 yıllık Mühendislik, Matematik, İstatistik veya eşdeğer bölümlerden mezun,
  • Python ve/veya R programlarından birini ileri seviyede kullanabilen,
  • Tercihen SQL, PL – SQL, SAS dilleri hakkında bilgi sahibi,
  • Tercihen Tableau ve/ veya Power BI gibi iş zekası araçlarını analiz ve raporlama kapsamında kullanabilen,
  • Makine öğrenmesi, yapay zeka ve büyük veri analizi konularında bilgi sahibi,
  • En az 3 yıllık sektör tecrübesine sahip,
  • İngilizceyi yazılı ve sözlü olarak kullanabilen,
  • Etkili iletişim kurabilen ve ekip çalışmasına yatkın,
  • Liderlik, ikna ve koordinasyon becerisi yüksek,
  • Zamanını etkin kullanan ve değişen koşullar altında hızla karar alabilen, 
  • MS Office programlarını etkin kullanabilen,
  • B sınıfı sürücü belgesine sahip ve aktif araç kullanabilen, 
  • Askerlik hizmetini tamamlamış (erkek adaylar için) veya en az 2 yıl tecilli.
 
İŞ TANIMI

  • Bilgi Yönetimi Yöneticiliğinin koordinasyonunun sağlanması ve süreç takibi yaparak büyük veri yönetimi süreçlerini yönetmek,
  • Farklı analiz yöntemleri kullanılarak oluşturulan çalışma sonuçlarını yorumlamak ve gelecek planları hazırlanması için fikir üretmek,
  • Program ve faaliyetlerine yönelik yürütülen veri analizlerinin kontrollerini sağlamak,
  • Yürütülen programlara katma değer sağlayacak yeni analiz çalışmalarının üretilmesi konusunda ekibine mentorluk etmek,
  • Makine öğrenmesi ve yapay zekâ algoritmalarını temel analiz çalışmaları planlamak ve bu çalışmaların yürütülmesini sağlamak,
  • Mevcut iş süreçlerini analiz etmek ve analizler birlikte iyileştirme önerileri sunmak. 


KURUMSAL POLİTİKALAR

Türkiye Kızılay Derneği, birlikte çalıştığı, hizmet verdiği bireylerin refahını korumaya, geliştirmeye ve onlar için güvenli alanlar oluşturmaya kararlıdır; bu taahhütleri gerçekleştirirken, tüm çalışanlarının da destek sağlamasını bekler. Türkiye Kızılay Derneği her türlü istismar, görevin kötüye kullanılması ve ayrımcılık başta olmak üzere kurumun politikaları, amaç ve ilkeleriyle bağdaşmayan davranışlar konusunda sıfır tolerans politikasına sahiptir.

Derneğimiz, her türlü istismarın önlenmesi, görevin kötüye kullanılmaması ve ayrımcılık yapılmaması ilkelerine uygun hareket etmeyi kabul eder ve bu ilkeleri kurum çalışmalarında ve çalışanlarında yaygınlaştırır.

Seçilen tüm adayların ilgili standartlara ve ilkelere uymaları beklenir; bundan dolayı adaylar bu kapsamdaki değerlendirme aşamalarından geçeceklerdir.

Share
Application deadline: 5/1/2024 17:30
HRPeak